高端企業(yè)年會(huì)策劃優(yōu)質(zhì)服務(wù)
企業(yè)年會(huì)開場(chǎng)視頻怎么策劃?
首先你要 了解本次年會(huì) 要表達(dá)什么主題 2.圍繞主題進(jìn)行 什么樣的形式,其次就是場(chǎng)地 節(jié)目 音樂(lè) 人員安排 物品籌備等等
企業(yè)年會(huì)策劃公司哪家比較好?
好像在哪看過(guò)啊
企業(yè)年會(huì)活動(dòng)如何做到創(chuàng)意年會(huì)?
一、具體做法:
1、主題制定:年會(huì)活動(dòng)的主題一般要結(jié)合時(shí)代背景、年度熱點(diǎn)、企業(yè)營(yíng)銷策略、參會(huì)人員心理來(lái)制定,但有時(shí)也可適度劍走偏鋒、另辟蹊徑,抓住全人類最能引起共鳴的元素--情感來(lái)進(jìn)行,如主打親情牌,圍繞當(dāng)前被重新激起的熱點(diǎn)--“?;丶铱纯础?、“傳統(tǒng)孝道”等來(lái)策劃,可瞬間擊中人們內(nèi)心最柔軟的部分,從而產(chǎn)生強(qiáng)烈認(rèn)同感和歸屬感,尤其是在春節(jié)將至、呼喚團(tuán)圓的特殊時(shí)段,這招效果尤佳。
2、節(jié)目創(chuàng)意:眾所周知,一個(gè)企業(yè)的年會(huì)活動(dòng)如果僅停留于領(lǐng)導(dǎo)講話、部門總結(jié)、吃吃喝喝等枯燥的內(nèi)容,不可能取得良好的效果,參會(huì)人員肯定多是抱著應(yīng)付的心態(tài)去參與一次企業(yè)團(tuán)隊(duì)活動(dòng),積極性不可能太高。如果在現(xiàn)場(chǎng)植入3-4個(gè)新潮、創(chuàng)意的節(jié)目,如歌舞串燒、搞笑情景再現(xiàn)、相聲小品、雜技表演等,不僅能讓現(xiàn)場(chǎng)氣氛立即活躍起來(lái),而且能讓參會(huì)者切實(shí)感覺(jué)到企業(yè)的良苦用心,感到所受到的“福利”。
3、現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng):現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)的形式不外乎游戲、問(wèn)答、抽獎(jiǎng)等,但各形式的具體內(nèi)容設(shè)置卻有很大學(xué)問(wèn)。如游戲,既然都是玩,都是重在參與,何不向能體現(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)的游戲內(nèi)容靠一靠,讓參與者增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)、協(xié)作精神等;又如問(wèn)答,當(dāng)下傳統(tǒng)文化如此之熱,何不借鑒“挑戰(zhàn)文化名人”、“漢字英雄”、“中華好詩(shī)詞”等電視節(jié)目的形式,既提升參會(huì)者的文化修養(yǎng),又凸顯企業(yè)年會(huì)活動(dòng)的文化性;再如抽獎(jiǎng),參與者最關(guān)注的當(dāng)然是獎(jiǎng)品,而獎(jiǎng)品自然是目前人人急切求之的IPHONE6了,以眾多旁人艷羨的眼神增強(qiáng)中獎(jiǎng)?wù)叩男疫\(yùn)感。
4、制造影響:企業(yè)年會(huì)活動(dòng)的影響絕不只限于現(xiàn)場(chǎng)效果有多好,以年會(huì)為中心,不斷地、持續(xù)地對(duì)外制造影響才是成功年會(huì)的目標(biāo)。這一方面要激發(fā)現(xiàn)場(chǎng)人員主動(dòng)傳播的積極性,以微博、微信等自媒體達(dá)成他們?nèi)ψ觾?nèi)的良好口碑傳播;另一方面要充分挖掘年會(huì)噱頭,找到社會(huì)大眾愿意關(guān)注的新聞亮點(diǎn),通過(guò)強(qiáng)勢(shì)媒體的傳播實(shí)現(xiàn)影響最大化。
二、創(chuàng)意年會(huì)的形式:
1、化妝舞會(huì):公司上下不分性別、年齡和身份,完全按照自己的想法“包裝”自己,最后再評(píng)個(gè)最佳造型獎(jiǎng)。這種年會(huì)形式可以激發(fā)員工的想象力,充分展示個(gè)人魅力,活躍的氣氛也能夠促進(jìn)員工之間的溝通和交流。
2、奧斯卡年會(huì):惡搞經(jīng)典電影情節(jié),舉辦一場(chǎng)公司自己的奧斯卡頒獎(jiǎng)禮。這種年會(huì)形式可以營(yíng)造活躍的現(xiàn)場(chǎng)氣氛,員工在表演時(shí)能展示自己幽默的一面,增強(qiáng)員工之間的了解。
3、國(guó)際美食廣場(chǎng):?jiǎn)T工持山寨版“居民糧食供應(yīng)證”參加公司舉辦的國(guó)際美食廣場(chǎng)。這種年會(huì)形式絕對(duì)實(shí)惠,員工足不出戶就能嘗遍世界美食,了解其他國(guó)家的美食文化。同時(shí),公司也不必?fù)?dān)心菜色是否符合員工的胃口,因?yàn)榇蠹铱梢噪S意選擇自己喜歡的品嘗。
4、懸疑派對(duì):事先設(shè)定一個(gè)貫穿始終的疑點(diǎn),把年會(huì)辦成懸疑派對(duì)。這種年會(huì)形式能夠最大限度集中員工的注意力,不過(guò)要特別注意氣氛不能過(guò)于緊張。
5、同一首歌:模擬“同一首歌”,讓員工自由發(fā)揮,惡搞明星。這種年會(huì)形式比較自由,便于烘托輕松的現(xiàn)場(chǎng)氣氛,挖掘具有明星潛質(zhì)的員工。
6、游園式年會(huì):年會(huì)現(xiàn)場(chǎng)布置一些上世紀(jì)七八十年代的“古董玩具”,讓員工玩點(diǎn)兒時(shí)的游戲。這種年會(huì)形式充滿懷舊意味,員工在玩游戲的同時(shí)一起分享童年的美好回憶,促進(jìn)彼此的了解。多聯(lián)合員工的實(shí)際工作與生活,多做些有一員工的活動(dòng),使員工增加以后的工作積極性年會(huì)場(chǎng)地預(yù)定等綜合服務(wù) 可以百度一下360會(huì)議網(wǎng)看看把辦晚會(huì)的錢分了吧……肯定更有積極性
公司年會(huì)的文案
實(shí)際上就是年會(huì)策劃,年會(huì)一年一次,少不了聚會(huì),發(fā)言,總結(jié),明年工作布置,經(jīng)驗(yàn)交流,培訓(xùn),考核,表彰,旅游,娛樂(lè),所涉及的細(xì)節(jié)就很細(xì)小,比如發(fā)言的次序,坐位的排定,甚至吃飯點(diǎn)的菜,卡拉OK點(diǎn)歌的一只筆,都會(huì)影響到對(duì)年會(huì)的好評(píng),因此策劃,計(jì)劃,組織,預(yù)算,就顯得很重要;
年會(huì)無(wú)外乎:
2,登記,住宿,發(fā)胸卡,住宿安排,小禮品,返回車票
3,年會(huì)日程安排
4,設(shè)備準(zhǔn)備,投影,禮品,獎(jiǎng)品,筆,紙,復(fù)印等
5,娛樂(lè)安排,旅游,聚餐,文娛體育,集體照等
6,年會(huì)接待人員分工
年會(huì)的日程安排有:領(lǐng)導(dǎo)介紹,參加與會(huì)人員介紹,領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言,總結(jié),明年工作安排,各部門總結(jié),明年計(jì)劃,經(jīng)驗(yàn)介紹,領(lǐng)導(dǎo)頒獎(jiǎng),合照;
對(duì)整個(gè)年會(huì)的總的安排,從人員組織開始,各分項(xiàng)目安排的組織實(shí)施的計(jì)劃發(fā)排,就是一整套的年會(huì)策劃,要有可行性,要在預(yù)算之內(nèi),能有效實(shí)施,注重總體,分部,細(xì)節(jié),針對(duì)服務(wù)型公司實(shí)行情況,就可以寫出很好的策劃來(lái);建議你都去試一下,因?yàn)橥瑯邮俏陌腹ぷ?,但卻是兩個(gè)不太一樣的過(guò)程。
化妝品公司需要你對(duì)一個(gè)行業(yè)一個(gè)企業(yè)有深入的了解,這是專才。
而廣告公司來(lái)說(shuō)則需要你擁有更為廣闊的知識(shí)儲(chǔ)備,要面對(duì)的是各行各業(yè)的各種類型的客戶,這需要博文強(qiáng)記的專業(yè)能力,這是全才。
要做一個(gè)真正好的文案需要你專而全(這里的專指的是你了解企業(yè)真正的需要,倒不是說(shuō)要對(duì)全部的行業(yè)真正的了解,企業(yè)行為也是一通百通)
可以從廣告文案入手走向企業(yè),也可以是企業(yè)文案入手走向廣告文案。就是在轉(zhuǎn)的時(shí)候要再適應(yīng)一下,廣告公司和實(shí)體企業(yè)的區(qū)別是還相當(dāng)明顯的。